美国雇主 7 月新增 114,000 个就业岗位，失业率小幅上涨
华盛顿讯
美国劳工统计局（Bureau of Labor Statistics）本周五（2日）宣布，美国雇主 7 月新增 11 万 4000 个就业岗位，这表明在高利率面前，招聘速度有所放缓。
这一数字与 6 月份增加的 17 万 9000 个工作岗位相比大幅下降，低于专家预测的 17 万 5000 个。
面对美联储以高利率抑制通胀的运动，经济出人意料地强劲。美联储在 2022 年和 2023 年 11 次上调基准利率，达到 23 年来的最高水平。但更高的借贷成本似乎正在产生负面影响。
今年 1 月至 6 月，美国经济每月平均新增 22.2 万个就业岗位，低于去年平均 25.1 万个、2022 年 37.7 万个和 2021 年创纪录的 60.4 万个，当时经济从新冠疫情封锁中反弹。
拜登总统承认，周五的报告“表明，在通胀大幅下降的情况下，就业增长更为缓慢。”
拜登在一份声明中表示：“商业投资保持强劲，部分原因在于我们的‘投资美国’议程，该议程正在为落后的社区创造高薪工作。” “还有更多工作要做，但我们正在从中部向外、从下往上推动经济增长。”
“物价仍然太高，”拜登继续说道。 “我们将继续通过打击哄抬物价、限制处方药成本和建造更多房屋来降低成本。国会共和党人站在特殊利益集团一边，以牺牲中产阶级为代价——为亿万富翁和大公司减税，同时威胁社会保障和医疗保险。当他们试图让我们回归时，我们将继续为未来而战。”
失业率小幅上升至 4.3%，为 2021 年 10 月以来的最高水平。该比率在过去三个月中一直在上升，触发了所谓的萨姆规则（Sahm Rule），该规则以前美联储经济学家萨姆（Claudia Sahm）的名字命名，从历史上看，这表明经济陷入衰退。
但现任投资公司 New Century Advisors 首席经济学家的萨姆表示，即使失业率超过萨姆规则的门槛，这一次“经济衰退也不会迫在眉睫”。
许多经济学家认为，如今失业率的上升表明，大量新工人涌入美国劳动力大军，他们有时需要时间找工作，而不是令人担忧的失业人数增加。
“劳动力需求正在放缓，”牛津经济研究院美国经济学家马丁 (Matthew Martin) 表示，“但公司并没有大量裁员，这降低了失业率上升导致收入损失、支出减少和更多裁员的负反馈循环的可能性。”
尽管如此，萨姆仍然担心招聘放缓，并指出就业市场恶化可能会自我加剧。
“一旦你有一定的下行势头，它往往就会继续下去，”萨姆说，萨姆规则“不像往常那样有效，但不应被忽视。”
萨姆敦促美联储决策者在本周的会议上先发制人地下调基准利率，但他们选择将利率维持在 23 年来的最高水平不变。
美联储在 2022 年和 2023 年加息 11 次，以应对物价上涨。通胀率已从两年前的 9.1% 降至 6 月份的 3%。但仍高于美联储 2% 的目标，政策制定者希望在开始降息之前看到更多证据表明通胀率继续下降。不过，人们普遍预计他们将在 9 月的下次会议上首次降息。
周五的就业报告可能会给他们带来一些令人鼓舞的消息。根据 FactSet 的数据，预测者预计上个月的平均小时工资将比 2023 年 7 月的水平高出 3.7%。这将是自 2021 年 5 月以来的最小涨幅，并将标志着朝着许多经济学家认为与美联储通胀目标一致的 3.5% 迈进。
