钱美臻 安大略报道
爲帮助南加华裔企业主了解2019年的政策和税务新规，华兴保险从1月底起举办一系列大型「企业雇主研讨会」。加州华裔众议员陈立德(Phillip Chen)丶诚德律师事务所赖威宁律师(William W. Lai)丶敬业会计师事务所所长陈柏宇(Paul Y. Chen)等专业人士，出席2月21日在安大略市举办的讲座，为雇主解答相关问题。
加州众议员陈立德特地在会期中，于21日飞回南加州地区赶来出席这场研讨会，表达地区民选官员对辖区企业发展的重视。
陈立德首先感谢华兴保险为华人社区发展，举办多场免费的大型「企业雇主研讨会」，并向与会的企业主和公司高管们致意，简报其代表辖区参与州议会立法工作的进展。他并诚意满满的留下个人通联电话，鼓励企业主向他建言，让他能了解华人社区企业的需求，进而能在加州议会中，提出更多帮助华人社区发展的法案。
华兴保险总裁张国兴指出，近期是川普税改后第一年的报税季，同时联邦和加州都有许多新规上路，许多企业主都反应希望能快速了解新法规，因此该公司透过大型「企业雇主研讨会」，希望能帮助雇主们调整公司的管理制度。
近期华兴保险已举办过多场大型「企业雇主研讨会」，每一场都座无虚席。张国兴提到，在21日安大略场举办後，「企业雇主研讨会」仅剩2月28日最后一场的机会，雇主们应把握机会来听讲。
张国兴指出，为服务会计师和企业主，华兴保险将在2月22日举办2019税务研讨会CPA专场，并将在近期举办针对企业主如何规划传承的讲座，这些都是与专业人士和雇主切身相关的实用讲座。
敬业会计师事务所所长陈柏宇会计师指出，本次讲座中他和多位专精税务申报的会计师，就公司申报2018年联邦和加州税的注意事项和雷区展开介绍。今年申报规定和以往有许多不同之处。
陈柏宇介绍，新增199A条例使很多企业，都有机会获得高达20%税务抵减优惠。为达到合法节税，企业主必须了解税法改革对企业的四大影响，包括：个人列举扣抵额的变化丶新税抵§199A抵减规定丶折旧抵减规定丶娱乐费用例外项目。
已主讲多场研讨会的诚德律师事务所赖威宁律师说明，2019年加州最新劳工法是企业雇主最关心的项目，新法规不仅调高最低工资，以及带薪病假的规章，2019年最大的变化，是加州所有超过5名雇员的公司，所有员工都必须接受1至2个小时的性骚扰防治培训。
由於华人社区劳工控诉老板的案件增加，赖威宁在研讨会中透过案例分享，分析劳工诉讼最新趋势，提供雇主自保守则，总结「员工性骚扰丶带薪病假丶超时工作等8大员工诉讼雷区」，以期帮助华人业者规范公司制度，避免和减少劳工诉讼。
研讨会其中一个环节，便是由华兴保险商业保险顾问解说劳工保险(Workers Compensation Insurance)的承保范围，以及雇佣责任险(Employment Practice Liability Insurance, EPLI)的内容。
公司高管的高小姐说，参加了研讨会受益非浅，今天终於厘清了原来劳工保险并不覆盖歧视丶性骚扰丶非法解雇等雇佣官司的诉讼和理赔，原来公司还要投保雇佣责任险来应对可能的诉讼风险。
华兴保险大型「企业雇主研讨会」仅剩最后一场的听讲机会，有意参与会议的雇主们须尽早报名。活动详情可参考华兴保险官方网站www.kcal.net或拨打报名专缐626-333-1111洽询。
